MünsterlandManger.de vermittelt Führungskräfte speziell im Münsterland

Mit ihrem einmaligen, regionalen Vermittlungskonzept unterscheidet sich die Personalberatung „MünsterlandManager.de Groten & Lezgus oHG“ von den bekannten Personalberatungen aus den Großstädten. Die räumliche Nähe zu den Kunden ermöglicht nicht nur eine kurzfristige Terminvereinbarung mit Kunden und Kandidaten. Sie wirkt sich auch in einer genauen Kenntnis des regionalen Arbeitsmarktes aus.

LEO leo
Inhaber: Paul-Peter Groten & Reinhard Lezgus

Das hat Vorteile für die Kunden, die typischen Mittelständler aus dem Münsterland. Sie profitieren davon, dass Sie in der Regel mit Kandidaten in Verbindung gebracht werden, die aus der Region stammen. Diese sind leichter zu integrieren und bleiben zumeist länger als die Kandidaten von auswärts. Auch stellensuchende Manager des Münsterlandes profitieren davon, dass Ihnen häufig eine neue Aufgabe im Radius von einer Stunde Fahrzeit um Ihren Wohnort angeboten werden kann.

Wenn für eine bestimmte Aufgabe in der Region keine passenden Bewerber zu finden sind, suchen die Berater von MünsterlandManager.de allerdings auch im gesamten deutschsprachigen Bereich oder sogar im benachbarten Ausland. Hierdurch konnten bereits viele Stellen besetzt werden, bei denen Anzeigen in Tagespresse und Internet versagt haben.

Mit derzeit 10 Mitarbeitern und einer spezialisierten IT kann die Beratung auch einen besseren Kundenservice bieten als viele kleinere, regionale Beratungen. So können häufig innerhalb sehr kurzer Zeit interessante Kandidaten für bestimmte Positionen vorgestellt werden.

Eine wichtige Basis einer erfolgreichen Vermittlung im Münsterland ist der inzwischen ca. 800 Manager und Spezialisten umfassende „MünsterlandManager-Pool“, in den solche Führungskräfte aufgenommen werden, die nach intensiver Biografieanalyse und einem Strukturierten Bewerbergespräch von ca. 1,5 Stunden Ihre Eignung für wichtige Führungsaufgaben oder wertschöpfungstreibende Spezialistenjobs nachgewiesen haben. Sie werden regelmäßig in Newslettern bei fast 3.200 Unternehmen im Münsterland vorgestellt und stoßen dort häufig auf Interesse im sog. „grauen Stellenmarkt“.

Die Berater von MünsterlandManager.de, selber langjährige Führungskräfte in Geschäftsleitungspositionen, begleiten und moderieren die Annäherung von Arbeitnehmer und Arbeitgeber diskret in der Form, dass die Parteien Ihre Identität erst dann offenbaren müssen, wenn die Berater eine hinreichende Übereinstimmung von Anforderung und Eignung sowie der gegenseitigen Erwartungen festgestellt haben. Solange bleiben beide Seiten anonym. Die Berater begleiten dann die Kandidaten auch beim ersten Gespräch beim Arbeitgeber.

„MünsterlandManager.de“ ist dadurch der ideale Partner für die Rekrutierung von Führungskräften und gesuchten Spezialisten aus dem Münsterland und für Führungskräfte, die eine neue Aufgabe im Münsterland suchen.

 

MünsterlandManager.de Groten & Lezgus oHG

Inhaber Paul-Peter Groten und Reinhard Lezgus

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